你的位置: 正点财经 > 股市学院 > 证券财务分析 > 正文

股东代持股协议

日期:2019-06-06 08:45:09 来源:互联网
    股东代持股协议,上市公司股权投资(1)相互持股型股权式战略联盟是各成员为巩固良好的合作关系长期地相互持有对方少最的股份.有时,也采用单向、少投资于其他公司的情况。适用于:当市场扩张和未来协作构成双方的主要战略目标(特别当盟友公司经历财务危机时,股东代持股它会寻求资源杠杆和/或公司活力)时,需联盟企业主要提供以知识为幕础的资源,股东代持股而联盟对方主要提供以产权为基础的资源。例如:通用汽车公司有效地运用在五十铃和铃木汽车公司的股权参与,通过合作生产和合作营销.渗透到日本市场.
    (2)双边契约Y"是指联盟各方通过契约的形式来完成,而不用通过资产转移的方式建立。股东代持股它包括:技术交流协议一联盟成员间相4:交流技术资料,通过.知识”的学习以增强竟争实力;合作研究开发协议一分享现成的科研成果,共同使用科研设施和能力,在联盟内注人各种优势.共同开发新产品;生产营销协议一通过制定协议,共同生产和销售某一产品。股东代持股产业协调协议一建立全面协作与分工的产业联盟体系,多见于高科技产业中。如果联盟的使命之一就是学习的话,那么双边契约联盟就是最佳选择。
    (3)单边契约JM的具体形式有许可证、转包、分销协议等。适合于联盟力都只想为联盟提供以产权为基础的资源时。奎斯特电信公司是一个“非芯片制造公司”.股东代持股它只是致力于芯片的设计,而由价值链下游的公司从事生产和销售,股东代持股由于它采用r正确的联盟方式,使其市场价值达到了80亿美元(1998年),远远超过r传统的通信公司。
  • 员工持股发展面临的困境(三):向企业贷款购
  • 经营管理者筹集收购国有产权的资金,不得向包括本企业在内的国有及国有控股企业借款,不得以这些企业的国有产权或实物资产作标的物为融资提供保证、抵押、质押、贴现等,从而基本上否定了这种方式。......
  • 员工持股发展面临的困境(一):直接出资的
  • 我国员工持股发展中遇到的一系列问题,其中最为重要和紧迫的问题就是融资问题。道理很简单,没有足够的资金-.切都是空话!同时,如果出资方式没有足够的法律支撑的话,......
  • 员工持股模式按主体划分为哪几项
  • 在2000年以前,我国上市公司也有以自然人持股的方式发起的股份有限公司,如浙大海纳(000925), 其4个自然人都是浙江大学的科研人员和校办企业的负责人,体现了科技、管理人员在公司中的重要作用......
关于我们 | 商务合作 | 联系投稿 | 联系删稿 | 合作伙伴 | 法律声明 | 网站地图